数字中国建设峰会
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冯夏庭在第六届数字中国建设峰会数字教育发展与治理分论坛上的主题演讲
中国工程院院士、东北大学校长
发布时间:2024-06-13 10:59 文章来源:峰会组委会秘书处
教育数字化发展方向
冯夏庭
中国工程院院士、东北大学校长

首先感谢给我这样一个机会,汇报关于教育数字化发展方向方面的一些思考和实践。我的汇报包括两个方面:

一是教育数字化的内驱动力,为什么要实现教育数字化、变什么。

二是教育数字化变革的方向、怎么变,包括治理精准体系和未来人才培养和师资队伍建设三个方面。

首先汇报一下教育数字化的内驱动力。

第一,教育数字化为何而变。教育数字化的本质是新技术驱动下教育模式的革命性变化,社会发展由信息社会到智慧社会,所以带来我们的教育应该由技术赋能从差异化的教学到智能化、个性化的学习。

第二,向何而转变。一个是我们怀部长指出推动教育治理向高效化和精准化转变,治理体系包括目标要公平、职级要多元、决策要科学、方式要扁平、内容要融合、评价体系要综合。推动教育的目标要向创造力提升转变。

第三,我们要推动教师角色向人机协同。

下面汇报第二方面,教育数字化的变革方向。从三个角度汇报:

1、教育数字化赋能精准教育治理。

2、以数字教育推动教育科技人才一体化协同发展,要有教育的新基座,有数据中心、数字能力,特别重要的是要建设三个中心,全过程的人才培养中心,师资队伍的数字中心和科学研究的数字化中心。

3、个人综合能力画像。

第一点,关于教育数字化要赋能未来人才培养。教学模式需要转型,学业刚性培养要向利于融合的弹性培养。我们学习阶段也要发生变化,按部就班,本科、硕士、博士这样,要打破年级、专业和培养阶段等的限制。学习的评价,原来的手段比较单一,走向融合,所以要特别关注能力提升的多维度、画像式的评价。

第二点,教育数字化能够助力人才培养模式的转变。我们在思考人才培养模式更加体现学生为中心,知识学习要改成问题驱动的学习,应试教育要转向有创造思维的教育,以分数考核为主的成果考核,变成解决一个好的问题答案的考核为主。

第三点,教育数字化赋能师资队伍建设。教师角色要转型,从传统教师要向新型教师转变,比如说是学习的引导者,是资源开发研究开发者,是情境的创设者,以及综合能力的培养者,这些方面要转变。

再就是要促进教师团队的建设。利用大数据可以分析团队的研究方向,它的前沿性、国家重合格大需求的导向性,以及多学科交叉性,还有国内外合作的实质性的情况以及整体的解决问题的能力。

最后,教育数字化是要打造教育的新形态,包括智能化、包括融通的,还有开放式的新形态发展。

(以上内容根据嘉宾发言速记整理)

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